Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP: Tiếp tục đồng hành với người lao động
Chỉ tính riêng dịp Tết Nguyên đán Giáp Thìn - 2024, Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP đã chi hỗ trợ, tặng quà cho người lao động số tiền 14,799 tỷ đồng.
12/04/2024 09:17
Quý I năm 2024, tình hình sản xuất kinh doanh của các đơn vị trong toàn hệ thống Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP vẫn khó khăn, lại trùng thời điểm nghỉ Tết Nguyên đán nên sản lượng sản xuất và tiêu thụ giảm, ngoại trừ khối thép dẹt có mức tiêu thụ khá tốt, tiêu thụ khối thép dài khá thấp và giảm mạnh so với cùng kỳ, từ tháng 3 một số đơn vị phải tiếp tục giãn, dừng sản xuất, một số đơn vị sản xuất kinh doanh không có hiệu quả, những khó khăn tại VTM và Dự án TISCO 2 vẫn chưa được khắc phục…
Tết đong đầy yêu thương
Trong bối cảnh đó, Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP vẫn luôn phát huy tốt vai trò, nhiệm vụ; đồng hành và chia sẻ với doanh nghiệp, với CĐCS và người lao động; thực hiện tốt các chỉ đạo của Công đoàn Công Thương Việt Nam và của Đảng ủy Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP về nắm bắt tình hình và chăm lo Tết Nguyên đán Giáp Thìn - 2024 cho đoàn viên, người lao động.
Tết Nguyên đán vừa qua, Công đoàn Tổng công ty đã phối hợp với chuyên môn quán triệt, tuyên truyền và hướng dẫn các đơn vị về xây dựng kế hoạch, giải pháp bảo đảm an toàn tài sản thiết bị, an toàn lao động, phòng chống cháy nổ... Đồng thời phối hợp cùng chuyên môn, các CĐCS đến thăm, chúc tết và tặng quà Mẹ Việt Nam Anh hùng và 2 thương binh nặng do Tổng công ty phụng dưỡng, đồng thời thăm và tổ chức trao 1.271 suất quà và 177 túi quà Tết cho NLĐ. Tết cũng là dịp tri ân, động viên, khích lệ người lao động.
Với truyền thống quý báu đó, Công đoàn Tổng công ty đã đến thăm, tặng quà 22 đơn vị/bộ phận với 3.669 người lao động tổ chức sản xuất trong dịp Tết năm 2024 tại 8 đơn vị, hỗ trợ 737 NLĐ là đối tượng gia đình chính sách, mắc bệnh hiểm nghèo năm 2024, tại các đơn vị giãn/dừng sản xuất. Các cấp Công đoàn và Tổng công ty đã dành nhiều phần quà nhằm hỗ trợ và chia sẻ với người lao động.
Tại các cấp cơ sở, các đơn vị đều chú trọng quan tâm chăm lo, giải quyết các chế độ chính sách cho người lao động, trong đó tập trung quyết toán tiền lương năm 2023, quyết toán tiền lương tháng 01/2024 để chi thêm lương, tiền thưởng cho người lao động sớm để đón tết, mức bình quân là 16 triệu đồng/người, đơn vị cao nhất là VinauSteel bình quân 35,6 triệu đồng/người; Công tác chăm lo cho NLĐ dịp Tết cũng được các cấp Công đoàn phối hợp với Chính quyền quan tâm với tổng số tiền hỗ trợ 12,5 tỷ đồng.
Chỉ tính riêng dịp Tết Nguyên đán Giáp Thìn-2024, Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP đã chi hỗ trợ, tặng quà cho người lao động số tiền 14,799 tỷ đồng (trong đó Tổng công ty 1.062 tỷ đồng; Công đoàn Tổng công ty 1,237.5 tỷ đồng; CĐCS và các đơn vị 12,5 tỷ đồng). Cũng trong quý 1, Công đoàn Tổng công ty đã trao “Nhà mái ấm” cho đoàn viên Công đoàn Công ty TNHH Natsteelvina có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở được hỗ trợ từ Quỹ An sinh xã hội Tổng công ty.
Người lao động tiếp tục thi đua lao động và sáng tạo
Năm 2024 là năm có nhiều hoạt động quan trọng diễn ra như thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp, thiết thực chào mừng các ngày lễ lớn của đất nước, chào mừng 95 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 - 28/7/2024) hướng tới kỷ niệm 30 năm ngày thành lập Tổng công ty (29/4/1995 - 29/4/2025), Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP đã ban hành các kế hoạch, chương trình công tác và phát động phong trào thi đua yêu nước trong SXKD năm 2024 đến toàn thể đoàn viên NLĐ với chủ đề “Đổi mới, sáng tạo, thi đua đưa Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, Đại hội IV Công đoàn Công Thương Việt Nam và Đại hội VI Công đoàn Tổng công ty vào cuộc sống, thiết thực lập thành tích chào mừng kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam”.
Theo đó, đã có 100% Công đoàn cơ sở phối hợp tổ chức tốt Hội nghị Người lao động tổng kết công tác năm 2023, triển khai nhiệm vụ năm 2024. Các CĐCS làm tốt công tác tham gia quản lý như: tham gia đóng góp vào xây dựng quy trình, quy chế tại đơn vị; tham gia giám sát công tác vệ sinh an toàn thực phẩm, chất lượng bữa ăn tại nhà ăn đơn vị, duy trì nội dung khảo sát chất lượng bữa ăn ca cho NLĐ; giám sát việc trả lương thưởng, thực hiện đầy đủ các chế độ theo luật quy định và Thỏa ước lao động tập thể, giám sát việc trích nộp bảo hiểm, kinh phí công đoàn; tham gia tích cực vào chương trình hành động năm 2024, kiến nghị thực hiện các chính sách cải thiện đời sống cho NLĐ, tăng các chế độ phúc lợi; duy trì công tác kiểm tra đảm bảo an toàn cho người và thiết bị, đảm bảo vệ sinh môi trường nơi làm việc.
Ban Thường vụ Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP tập trung chỉ đạo thực hiện các nội dung trọng tâm Quý II năm 2024, tổ chức các phong trào thi đua yêu nước trong sản xuất, kinh doanh, các phong trào CNLĐ và hoạt động công đoàn góp phần hoàn thành nhiệm vụ đề ra, tuyên truyền, vận động NLĐ đoàn kết, quyết tâm hoàn thành nhiệm vụ theo kế hoạch, trong đó, nhiệm vụ trọng tâm là tăng cường công tác tuyên truyền về những thuận lợi, khó khăn trong thực hiện nhiệm vụ SXKD tới người lao động, động viên CNLĐ quyết tâm khắc phục khó khăn, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao; quan tâm nắm bắt thông tin tư tưởng các đơn vị khó khăn, di dời, các đơn vị giãn, dừng sản xuất; tuyên truyền kỷ niệm ngày lễ lớn của đất nước (30/4), ngày Quốc tế lao động (1/5), ngày giỗ tổ Hùng Vương (10/3 ÂL), ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19/5)…
Nhiệm vụ trước mắt là tổ chức tốt hoạt động Tháng công nhân, Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động năm 2024, đồng thời chỉ đạo các CĐCS xây dựng kế hoạch Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ năm 2024 tại đơn vị, phấn đấu mỗi CĐCS có ít nhất một nội dung hoạt động thi đua trong SXKD, trong thực hiện công tác ATVSLĐ, trong thực hiện việc đồng hành và chia sẻ với doanh nghiệp và cảm ơn người lao động. Công đoàn Tổng công ty tăng cường việc rà soát hỗ trợ và phân cấp cho CĐCS chủ động thực hiện chăm lo và cảm ơn đoàn viên, người lao động.
Minh Thuỷ (Nguồn: Tạp Chí Công Thương)